林朝宗林朝武

　　吃到了许多的福利，但是……购物抵扣的方式，却让那些抵扣很少的商家无法热卖。大部分的普通市民都会选择抵扣更多的商家进行购物。这样的方式，弊端已经逐渐凸显出来。所以我认为，咱们干脆采取优惠券的方式。”

　　“怎么个优惠法？”

　　“根据数据分析，大多数商家最低能接受七点八折的优惠方式。我们将这设定为底线，然后设定不同的优惠券。分发给咱们的员工，就如同年终奖一样。做出突出贡献的，可以享受所有商品都七点八折的优惠。而那些普通的员工，则定为八折，八五折，八八折等，以此类推。采用这样的方法，不仅可以满足许多人的购物需求，同时还能增加他们的工作积极性！您看这样的方法可以吗？”

　　也就是说，你工作越努力，那么你获得的财富，也就越多。

　　当然，享受的各种福利，也就越多。

　　但你要是选择躺平的话，那么不好意思，你拿到的奖励就很少，同时，你想要享受的福利，也就越低！

　　这样的方式可谓是一举多得！

　　但有一点，其他企业的工人，应该如何设定？

　　是统一进行，还是由他们缴纳一定的费用，然后自主决定？

　　林朝宗询问王荣。

　　王荣立即回答道：“我们一律按照八八折的方式，出售手中的优惠券。但是向他们设定的最低优惠，只有八折。当然，他们还必须向我们提交优惠券的数量，然后我们响起发放我们的优惠券。同时，他们必须也采用我们的方法，设定不同级别的优惠券。如此一来，我们依旧可以从中获取一定的差价。只不过这样的差价，不会向以往那样，获利颇丰，可能会直接锐减许多！”

　　王荣说完后，眼睛便目不转睛的盯着林朝宗。

　　而林朝宗在稍作思考之后，便点头同意了这一说法。

　　他告诉王荣道：“那就按照这样的方式来进行，这件事情你来办。对了，安