季东青黄德

　　隔墙，直接压瓦机压制的薄铁皮，建造速度非常快。

　　老天也非常给力，这一个多月几乎没怎么下雨。

　　另一面中航开始了大规模的招聘，时薪人民币十二块五毛钱在当地算是高工资了，加班不限时这点最吸引人。

　　手机工厂全部招聘女工，就连搬运工也是，管理者是季东青从大连马达那边招聘的中方日企担当。

　　双倍工资，无条件给对方报销往返路费，每年回家两次，带薪休假，十三薪，加班给加班费。

　　高层管理实行年薪制，公司实行绩效工资，管理流动制，内部选拔培养，一些列东西中航做的非常漂亮，季东青都侧目。

　　另外一部分负责人，中航直接从广东那边的手机厂直聘，简单培训就可以用。

　　初期的手机电池厂也全部招聘的女生，二期的汽车电池厂则全部是招聘男性。

　　至于其他的配套工厂，中航全部按部就班，虽然没有明确本地人，外地人，在筛选简历的时候，中航还是让自己手下多招聘外地人，尤其外来打工的巴铁。

　　“季总，这是国内的样机，您看下！”

　　七月中旬，中航把一部十分精巧的手机送到季东青手里，个头是苹果手机的一点儿五倍，能够成功的把苹果手机装进去。

　　不同于苹果手机的四棱四角，触手位置是人性化的圆角，电池部位刻意加厚。

　　全屏幕显示，触屏，操作菜单一键关机，一键恢复，界面非常漂亮。

　　季东青连上网络，按照说明书的指导，注册了一个账户，点开一个游戏开始拼杀。

　　“哗哗……”

　　“呼！爽，这就是我要的手机，老中，量产！”

　　“好！”

　　季东青一直打了一个小时游戏，手机稍稍有些发热，手机电池百分之六十以上的电量，界面一点卡顿都没有。

　　中航象征性的给国内打了个电话，其实国内现在已经开始量产了，传送带上，女工们飞速操作，测试线那边所有人更是没有任何懈怠，黄源理和一帮管理眼睛瞪得豆包一样盯着。